Организации и ИП, которые нанимают персонал и выступают в роли страхователей, должны сдавать в налоговую расчёт по страховым взносам (РСВ). Он содержит информацию о взносах за сотрудников на пенсионное, социальное и медицинское страхование (за исключением взносов на травматизм, которые платятся в ФСС). Также в отчёте нужно сообщить среднюю численность сотрудников.

Сдавать РСВ нужно не позднее 30-го числа месяца, следующего за отчётным периодом, организациям — по месту регистрации, ИП — по месту прописки.

Если отчётная дата выпадает на нерабочий день, РСВ нужно сдать в первый с наступления отчётной даты рабочий день. Так, РСВ за II квартал 2022 нужно сдать 1 августа, поскольку 30 июля выпадает на субботу (таблица 1).

Таблица 1. Даты сдачи РСВ в 2022 году

Период	Отчётная дата с учётом переносов
I квартал	4 мая
II квартал	1 августа
III квартал	31 октября
IV квартал	31 января 2023 года

Отчитаться следует по всем работникам, вне зависимости от заключённого с ними типа договора.

В какой форме сдавать отчётность

Если в штате компании меньше 10 сотрудников, РСВ можно сдать на бумаге, если численность выше, отчётность подаётся в электронном виде. Не забывайте, что начиная с отчётности за I квартал 2022 года РСВ подаётся на новом бланке, по форме и в порядке, утверждённым приказом ФНС от 6 октября 2021 года № ЕД-7-11/875.

Как рассчитать среднесписочную численность работников

Среднесписочная численность сотрудников определяется согласно указаниям Росстата (приказ от 24 ноября 2021 года № 832).

Так, среднесписочная численность сотрудников за месяц рассчитывается как отношение суммы списочной численности за каждый календарный день месяца (включая выходные и праздничные дни) к числу календарных дней месяца.

Численность работников списочного состава должна совпадать с данными табеля учёта рабочего времени (форма Т-13). За нерабочие дни численность работников принимают равной численности за предшествующий рабочий день.

Среднесписочная численность работников за квартал рассчитывается как отношение суммы среднесписочной численности работников за все месяцы квартала к числу месяцев (трём).

В РСВ численность нужно указать целым числом — при необходимости округлить значение.

Например

В апреле в списочном составе компании состояли:

с 1 по 10 апреля — 18 человек (6 рабочих и 4 выходных дня);

с 11 по 30 апреля — 22 человека (15 рабочих и 5 выходных дней).

Число дней в апреле — 30.

Среднесписочная численность сотрудников за месяц = (6 дней + 4 дня) х 18 + (15 дней + 5 дней) х 22 /30 дней = 20,6 человек.

Поскольку среднесписочную численность указывают в целых единицах, округляем до 21. Стольким равна среднесписочная численность сотрудников в апреле.

Допустим, что в мае и июне она была равной 23 и 25 человек соответственно. На основании данных рассчитаем среднесписочную численность за II квартал:

(21 человек + 23 человека + 25 человек)/3 месяца = 23 человека.

Если работа не велась

Если компания приостановила деятельность и во II квартале 2022 года не выплачивала зарплаты, нужно сдать нулевой РСВ. Сделать это нужно даже в том случае, если в штате всего один работник — генеральный директор.

Сроки уплаты взносов перенесли, нужно ли сдавать РСВ?

Правительство РФ постановлением от 29 апреля 2022 года № 776 установило годовую отсрочку по уплате страховых взносов за II и III кварталы 2022 года для ИП и организаций, осуществляющих отдельные виды экономической деятельности. Она предоставляется автоматически по основному ОКВЭД, внесённому в ЕГРЮЛ/ЕГРИП по состоянию на 1 апреля 2022 года.

Однако отмены или переноса сроков подачи РСВ документом не предусмотрено. Сдать её нужно в общем порядке.

Последние изменения законодательства, правоприменительную практику по налогообложению и налоговому контролю, вопросы документального оформления и налогового учёта списания дебиторской и кредиторской задолженностей и другие тонкости налогообложения и учёта разберём на семинаре: «НДС, налог на прибыль, налог на имущество: последние изменения и сложные вопросы налогообложения».

Бухгалтерский учет и налоги

К списку статей

Нравится

Комментарии 0Комментировать

Авторизоваться - для того, чтобы оставить комментарий.

Вам могут быть также интересны семинары:

Ведение бизнеса через ОАЭ и Гонконг: от налогов до счетов. Практическое руководство
Семинар

5 Декабря 2022
Курс современного бухгалтерского учета для автономных, бюджетных и казенных учреждений
Курс повышения квалификации

12-15 Декабря 2022
Главный бухгалтер - зимняя сессия. Повышение квалификации с учетом изменении в налоговом и бухгалтерском законодательстве с 2023 года и рекомендаций Минфина (зарплата, налоги, безопасные условия договоров, налоговый контроль)
Курс повышения квалификации

12-16 Декабря 2022

Новые статьи

Категории статей