Изменения правил формирования фонда оплаты труда регулируемых организаций с 1.01.2023 года
Программа семинара разъясняет порядок действия регулируемых организаций в части обоснования и подтверждения расходов на оплату труда, формирования фонда оплаты труда на 2023 год, возможные риски и ответственность.
Вид обучения
Формат обучения
Дата и время
Место проведения
г. Москва, ул. Золотая, д. 11, бизнес-центр «Золото», 5 этаж. Всем участникам высылается подробная схема проезда на семинар.
Документы по окончании обучения
Образец сертификата об участии в семинаре Москва
Что входит в стоимость
Методический материал, кофе-паузы.Для кого предназначен
Представителей региональных органов государственной власти, осуществляющих развитие жилищно-коммунального хозяйства, руководителей и специалистов предприятий и организаций в сфере теплоснабжения, водоснабжения и водоотведения.Программа обучения
Требования действующего специализированного законодательства в части определения экономически обоснованного объема финансовых средств на оплату труда.
- Применение для расчетов нормативной, фактической или штатной численности.
- Определение среднемесячной заработной платы.
- Подтверждающие документы, формы федеральной статистической отчетности, необходимые для подтверждения фактических затрат.
- Мнение ФАС России по обоснованию ФОТ.
- Судебная практика.
Новые требования к сбытовой деятельности РСО. Регламент, численность, состав затрат, раздельный учет, планируемое применение «эталонов на сбыт».
МРОТ в 2023 году. Как учитывать при корректировке или установлении тарифов.
Федеральное отраслевое тарифное соглашение в ЖКХ на 2023-2025 годы.
- Основные изменения в подходах к его применению.
- Новый порядок установления тарифной ставки рабочего первого разряда.
- Изменение подходов к определению среднего квалификационного разряда работающих, а также к системе премирования.
- Сравнение положений действующего ОТС с новым ФОТС.
- Изменение подходов к формированию расходов на оплату труда, в том числе возврат к разрядной системе вместо квалификационных групп.
Порядок действий организаций при изменении системы оплаты труда и внесения изменений в локальные нормативные акты, оказывающие существенное влияние на необходимую валовую выручку при применении ФОТС. В каких случаях организации могут не использовать ФОТС и последствия таких действий.
Принятые профессиональные стандарты в сферах тепло-, водоснабжения и водоотведения и их применение при формировании штатного расписания ресурсоснабжающих организаций. Альтернативы профессиональным стандартам (квалификационные справочники и классификаторы).
Ответы на вопросы слушателей.
Преподаватели
Преподаватель
Судебный эксперт.
Преподаватель
Эксперт Всемирного банка по вопросам ЖКХ.
Преподаватель
Заместитель генерального директора Института экономики жилищно-коммунального хозяйства.