Вход
Регистрация
Избранное (0)
Подпишитесь на рассылку

Персонал рабочих профессий: разработка и внедрение систем оплаты труда (базовые системы оплаты, премиальные схемы, пакеты льгот и др.). Семинар в Москве

В рамках семинара слушатели подробно разберут особенности разработки системы оплаты и премирования рабочих, познакомятся с принципами и ограничениями при внедрении новых схем оплаты труда и узнают о способах нематериальной мотивации рабочего персонала.
  • Краткое описание

  • Полная программа

  • Преподаватели

  • Скидки

  • Отзывы

Место проведения

г. Москва, бизнес-центр «Виктория Плаза», ул. Бауманская д. 6, стр. 2, в пяти минутах от м. Бауманская. Всем участникам высылается подробная схема проезда на семинар.
Показать на карте
Иногородним клиентам оказывается помощь в бронировании гостиницы на период прохождения семинара.

Дата и время проведения

3-4 Августа 2017 с 10:00 до 17:30

Формат обучения

Семинар
Возможно заказать в корпоративном формате (обучение не менее 5 сотрудников по программе, адаптированной под потребности компании).

Документ по окончании обучения


Сертификат об участии в семинаре.

Для участников предусмотрено

Методический материал, обеды, кофе-паузы.

Цели семинара/курса

Осветить вопросы построения систем оплаты труда рабочих профессий: сдельная, премиальная; также коллективных и индивидуальных систем премирования и технологий нематериальной мотивации производственного персонала.

Особенности программы

В программе семинара-практикума: кейсы, множество примеров из жизни реальных компаний в России и за рубежом, видеокейсы, практические упражнения, фасилитируемые дискуссии.

Для кого предназначен

Директоров по персоналу, директоров по развитию, начальников отделов мотивации и компенсации, начальники ОТиЗ.

Это мероприятие относится к темам

Категории рабочих: особенности труда основных и вспомогательных рабочих.

Разработка базовой системы оплаты труда.

  • Виды и условия применения базовых систем оплаты труда
  • Сдельная оплата труда: принципы работы системы, примеры, преимущества и недостатки
  • Разработка повременной системы оплаты труда
    • Основные элементы тарифной системы оплаты труда: тарифная ставка, тарифный разряд, тарифный коэффициент, категории
    • Разработка тарифной сетки
    • Процедура присвоения тарифных разрядов
    • Грейдирование рабочих
  • Надбавки, доплаты, гарантии и компенсации рабочего персонала

Разработка премиальных схем для рабочих.

  • Этапы разработки системы премирования
  • Выбор периодичности премирования
  • Виды премиальных планов: индивидуальные, коллективные и комбинированные
  • Индивидуальные системы премирования:
    • Виды показателей премирования
    • Рекомендуемые показатели для производственного персонала
    • Связь показателей премирования
    • Примеры планов
  • Коллективные системы премирования:
    • Планы разделения выгод и прибыли
    • Премирование на основе добавленной экономической стоимости
    • Премиальная схема на основе балльной комплексной оценки труда
    • Примеры планов
  • Комбинированные планы премирования:
    • Основы целевого управления (MBO)
    • Дерево целей компании
    • Технология выбора показателей, установление весов и уровней KPI
    • Разработка карты KPI: уровни и рекомендуемый процент премии, характер зависимости премии от показателя
    • Примеры планов
  • Премирование за предложения по производственным улучшениям:
    • Определение производственных улучшений
    • Варианты планов премирования

Технология составления пакета льгот.

  • Принципы наполнения пакета льгот для рабочих
  • Кафетерий льгот

Рекомендации по внедрению новой системы оплаты труда.

  • Подводные камни при внедрении новой системы оплаты труда
  • Внутренние коммуникации с сотрудниками
  • Лучшие практики внедрения

Нематериальная мотивация производственного персонала.

  • Типы мотивации персонала
  • Обогащение рабочего процесса
  • Соревновательный эффект и геймификация
  • Поддержка семьи
  • Племенной инстинкт
  • ДЕНИСОВА Ариадна Викторовна
    ДЕНИСОВА Ариадна Викторовна

    Президент национальной «Ассоциации профессионалов в сфере мотивации персонала и оргразвития».

    Кандидат экономических наук, сертифицированный специалист по управлению глобальным вознаграждением (GRP, Worldatwork), сертифицированный менеджер по управлению персоналом (GPHR, Human Resources Certification Institute), сертифицированный специалист по стратегическому планированию персонала (SWP, Human Capital Institute), член Международной ассоциации фасилитаторов IAF. Генеральный директор ООО «Драйвер Перемен».

    Узнать больше
Виды скидок Размер скидки*
При заполнении заявки на обучение на сайте 5%
При единовременном участии двух и более сотрудников в одном мероприятии 7%
Программа для постоянных клиентов
В зачет идет история посещений начиная с 01.06.16 и действует до 31.12.17
2-5 посещение любого сотрудника компании
(1-й партнерский уровень)
7%
6-10 посещение любого сотрудника компании
(2-й партнерский уровень)
10%
с 11 посещения любого сотрудника компании
(3-й партнерский уровень)
15%

*Скидки не суммируются.


  • Обучение проведено на высоком уровне. Информация представлена в полном объеме. Особенно интересно было узнать о расчете премии по KPI, о мотивации.
    Липовская Л.М., Инженер по организации и нормированию труда ООТиЗП, ОАО "ЭНЕРГОПРОМ-Новочеркасский электродный завод"
  • Программа полностью удовлетворяет получение необходимых знаний в сфере разработки и внедрения систем оплаты труда. Особенно интересно было подробнее узнать о грейдерной системе стимулирования и оплаты труда, о мотивации труда.
    Назарчук М.Л., Инженер по организации и нормированию труда ООТиЗП, ОАО "ЭНЕРГОПРОМ-Новочеркасский электродный завод"
  • Хорошая структурированная информация, разложена по полочкам. Наибольший интерес вызвала информация о программах разделения выгод и нормирование труда, практические советы.
    Дейнекина Г.И., Менеджер по компенсациям и льготам
  • Семинар понравился: все очень наглядно и в доступной форме
    Цыганова С.А., Заместитель главного бухгалтера, ООО «Зенит»
Добавить отзыв
Артикул: МС05714
Стоимость участия:
22 800.-
8800 234 5522
+7495 698 6364 +7812 438 0033
Пн-Пт с 9 до 19 Мск
сейчас не работаем


Вам могут быть интересны другие мероприятия