Вход
Регистрация
Избранное (0)
Подпишитесь на рассылку

Основные задачи подразделений СБ и управления кадрами при проведении оперативных расследований. Использование итогов расследований в интересах компании. Семинар

Данное мероприятие перенесено в архив.

Расписание актуальных мероприятий по связанным темам:

Участники семинара получат практический опыт по организации процессов безопасности бизнеса в целом, а также кадровой безопасности, получат конкретные рекомендации по проведению оперативных расследований, взаимодействию подразделений СБ и управления кадрами в процессе внутрикорпоративных расследований, разберут подходы и методы использования полученной информации и итогов расследований против потерь и мошенничества в компании, а также приобретут навыки по проведению оперативных расследований.
  • Краткое описание

  • Полная программа

  • Преподаватели

Формат обучения

Семинар

Документ по окончании обучения

Сертификат об участии в семинаре.

Для участников предусмотрено

Методический материал, обеды, кофе-паузы.

Цели семинара/курса

  • формирование у участников предметной компетентности в области выявления внутрикорпоративного мошенничества при выполнении сотрудниками текущих работ и практических навыков по организации эффективной системы предотвращения коррупции и мошенничества в деятельности компании. Занятия подразумевают изучение и привитие навыков использования передовых технологий по сбору и анализу фактов, указывающих на наличие фактов коррупции и мошенничества в хозяйственной деятельности предприятия, а также развитие ключевых компетентностей специалистов по организации системы управления кадрами с позиции снижения рисков коррупции и мошенничества со стороны персонала компании;
  • передача практических навыков по организации процессов безопасности бизнеса в целом, а также кадровой безопасности;
  • ознакомление слушателей с эффективными алгоритмами безопасности компании с позиции СБ, используемыми крупными отечественными компаниями, для проведения плановых и внеплановых проверок по линии безопасности в компании: контроль, профилактика против потерь и мошенничества, порядок проведения оперативных расследований.

Особенности программы

В результате обучения участники:

  • Ознакомятся с новыми технологиями по выявлению мошеннических и коррупционных факторов со стороны персонала.
  • Изучат методы организации мероприятий по выявлению рисков мошенничества в различных бизнес-процессах компании.
  • Овладеют навыками по минимизации рисков мошенничества и коррупции в деятельности компании, а также использования полученных сведений для повышения эффективности СБ. 
  • Овладеют практическими навыками по организации взаимодействия СБ с другими подразделениями компании по выявлению мошенничества персонала.
  • Освоят методики сбора и анализа сведений из внутренних и внешних источников в целях повышения эффективности борьбы с мошенническими и коррупционными факторами в компании.
  • Ознакомятся с новыми технологиями и законодательными требованиями по организации работ подразделений СБ и управления кадрами по снижению рисков мошенничества.
  • Получат навыки по решению индивидуальных и групповых задач в сокращении рисков коррупции и мошенничества путем выполнения тестов и заданий, предусмотренных в ходе занятий.

Для кого предназначен

Собственников компаний, генеральных директоров, директоров отделов и служб безопасности, заместителей, начальников заинтересованных подразделений и служб.

Это мероприятие относится к темам

«Содержание рисков и угроз в хозяйственной деятельности Компании при внутрикорпоративном мошенничестве»

  1. Основные виды мошенничества на предприятии.
  2. Причины возникновения мошенничества в Компании.
  3. Методы мониторинга, контроля и обнаружения нарушений, связанных с мошенничеством.
  4. Виды и типы мошенничества на различных стадиях бизнес-процессов компании:
    - завышение цен для получения откатов с поставщиков,
    - манипулирование качеством и объемом закупок,
    - использование ресурсов (транспортных, коммуникационных, канцелярских и т.п.) в личных целях,
    - махинации с пересортицей, объемами продаж, 
    - занижение цен для получения откатов (даже при наличии системы скидок),
    - теневые договоренности с фирмами, представляющие услуги вашему предприятию.
  5. Комплаенс риски с позиции внутрикорпоративных нарушений и мошенничества.
  6. Риски кадровой безопасности, как источник возникновения мошенничества.
  7. Подразделения СВК и СБ, участвующие в управлении рисками мошенничества.

Выполнение практического задания:

«Выбор методов по управлению рисками мошенничества».

«Основные задачи подразделений СБ, СВК и управления кадрами по снижению рисков мошенничества».

  1. Стратегии минимизации ущерба от мошеннических действий сотрудников.
  2. Организация системы борьбы с мошенничеством с использованием подразделений СБ, СВК и кадровой службы.
  3. Планирование и организация мероприятий по противодействию мошенничеству.
  4. Современные требования к системе внутреннего контроля с позиции снижения рисков мошенничества.
  5. Планирование и проведение проверок на лояльность сотрудников по отношению к Компании с позиции СБ.
  6. Методики по снижению рисков мошенничества и комплаенс рисков с позиции управления кадрами и СВК.
  7. Разработка программы по управлению рисками потерь и мошенничества, согласно стандартам ISO.
  8. Отчетность подразделения СБ по результатам снижения рисков мошенничества за различные периоды деятельности (месяц, квартал, год).

Выполнение практического задания:

«Выбор действий по предотвращению рисков мошенничества и комплаенс рисков».

Обсуждение исполнения практических заданий участниками. Обзор и резюме изложенного материала.

Ответы на индивидуальные вопросы слушателей.


  • КОМАРОВ  Вадим Николаевич
    КОМАРОВ Вадим Николаевич

    Эксперт по корпоративной безопасности, генеральный директор ООО «Технологии Безопасности Бизнеса», советник по безопасности ОАО «ВРХ» и ТОО «Магнум».

    В настоящее время является членом Государственной экзаменационной комиссии на факультете "Анализ рисков и экономическая безопасность" в Финансовом Университете при Правительстве РФ.

    Входит в список рейтинга «5000 наиболее популярных и узнаваемых лиц в России» по мнению Аналитического центра Brand Analytics.

    Узнать больше
Мероприятие в архиве
Обратный звонок
8800 234 5522
+7495 698 6364 +7812 438 0033
Пн-Пт с 9 до 19 Мск
сейчас не работаем


Вам могут быть интересны другие мероприятия