Новое в бухгалтерско-финансовой деятельности государственного бюджетного учреждения здравоохранения. Изменения в учете, налогообложении и отчетности. Курс в Санкт-Петербурге + Онлайн-трансляция
Данную программу Вы можете заказать только в индивидуальном* или корпоративном** формате (обучение сотрудников одной компании).
* Стоимость индивидуального очного обучения в Москве и Санкт-Петербурге от 3 500 рублей за академический час (зависит от темы обучения).
Стоимость индивидуального обучения в других городах или в формате онлайн уточняйте у менеджеров.
Длительность индивидуального обучения - минимум 2 академических часа.
** Стоимость корпоративного обучения от 90 000 рублей за 1 день.
На курсе рассматриваются актуальные вопросы ведения бухгалтерского и налогового учета, формирования отчетности в бюджетных учреждениях здравоохранения с учетом изменений законодательства в 2021 году, даются практические рекомендации по разработке учетной бухгалтерской и налоговой политики, организации внутреннего финансового контроля.
Краткое описание
Полная программа
Преподаватели
Скидки
Место проведения
г. Санкт-Петербург, Лиговский просп., 10/118 , гостиница Октябрьская.
Показать на карте
Иногородним клиентам оказывается помощь в бронировании гостиницы на период прохождения обучения.
Возможно заказать в корпоративном формате (обучение не менее 10 сотрудников по программе, адаптированной под потребности компании).
Документ по окончании обучения
По итогам обучения слушатели, успешно прошедшие итоговую аттестацию по программе обучения, получают Удостоверение о повышении квалификации в объеме 24 часов, (Лицензия на право ведения образовательной деятельности от 03 мая 2017 года №038386, выдана Департаментом образования города Москвы).
Для участников предусмотрено
Методический материал, кофе-паузы.
Цели семинара/курса
Изучить ключевые изменения законодательства, новые стандарты бухгалтерского учета и отчетности государственных (муниципальных) учреждений, рассмотреть сложные вопросы учета, налогообложения и формирование бухгалтерской (финансовой) отчетности в 2021 году.
Изменения в нормативно-правовом регулировании бухгалтерского учета и отчетности государственного бюджетного учреждения здравоохранения (ГБУЗ). Новая программа введения федеральных стандартов бухгалтерского учета: перспективы усложнения учета и отчетности. Влияние на организацию учета в ГБУЗ.
Применение ГБУЗ федерального стандарта бухгалтерского учета государственных стандартов ФСБУ «Запасы». Изменения в классификации запасов, новые группы запасов. Возможности признания расходов периода при закупке запасов. Рекомендации по учету медицинского инструментария, лекарственных препаратов и расходных материалов, мягкого инвентаря. Новое в первоначальной и последующей оценке запасов. Учет затрат на оказание медицинских услуг, виды калькуляций и анализ затрат с учетом требований нового стандарта. Обесценение запасов и создание резервов. Расширенная информация в отчетности.
Организация учёта основных средств ГБУЗ с учетом применения ФСБУ «Основные средства»: основные положения и порядок перехода. Новое в учете медицинского оборудования и иных основных средств. Признание активов в качестве основных средств, различие между понятиями «объект учета основных средств» и «инвентарный объект». Квалификация «инвестиционной недвижимости». Стоимостной лимит разграничения ОС и запасов. Момент принятия активов к учету. Оценка первоначальной стоимости объекта: что меняется. Покупка на условиях отсрочки (рассрочки) платежа. Какие затраты не могут включаться в первоначальную стоимость. Отражение приобретения ОС за счет заемных (кредитных) средств. Докапитализация основных средств. Выбор способа амортизации, оценка срока полезного использования, их корректировки в процессе эксплуатации объекта. Понятие неамортизируемой величины. Переоценка и обесценение основных средств. Принятие к учету материалов, запасных частей, узлов и агрегатов, остающихся при ликвидации основных средств. Обесценение активов. Влияние новых подходов к организации бухгалтерского учета на выбор учетной политики ГБУЗ.
Федеральный стандарт «Аренда»: порядок применения в ГБУЗ. Специфика учета лизинговых операций.
Федеральный стандарт «Непроизведенные активы»: изменение требований к отражению в отчетности прав на земельные участки.
День 2.
Признание выручки по оказанным услугам, в том числе длительного характера. Правильный учет скидок и бонусов.
Специфика бухгалтерского учета, связанная с участием ГБУЗ в территориальных программах бесплатной гарантированной помощи, использование в расчетах родовых сертификатов, учет субсидий и грантов.
Новое в Инструкциях № 157н, № 162н, № 174н и № 183н в связи с приведением действующих нормативных актов в соответствие с требованиями федеральных стандартов бухучета. Корректировка Единого плана счетов: исключение «устаревших» счетов бухгалтерского учета и введение новых — для учета объектов по новым правилам; новый прядок учета доходов будущих периодов; ранее не предусмотренные Инструкциями правила учета электронных билетов, ваучеров для проезда авиа- и железнодорожным транспортом; формирование и отражение в учете резерва под снижение стоимости матзапасов; применение новых спецсчетов для отражения операций по исправлению ошибок прошлых лет; изменение порядка учета нематериальных активов и прав пользования НМА.
Изменения стандарта «Бюджетная информация в бухгалтерской (финансовой) отчетности», положений Инструкции № 33н (приказ Минфина России от 30 ноября 2020 г. № 292н).
Новый стандарт «Выплаты персоналу». Расчеты по заработной плате с учетом требований трудового законодательства и локальных актов. Учет зарплаты при совмещении, частичной занятости, сдельной оплате труда. Организация суммированного учета рабочего времени, гибкий и сменный графики. Последствия проведенной спецоценки условий труда. Затраты на охрану труда. Трудовое законодательство.
Организация работы бухгалтерии. Распределение работ, контроль исполнения. Эффективное взаимодействие с руководителем, сотрудниками, представителями контролирующих органов.
Изменения в законодательстве о применении онлайн кассовых аппаратов. Позиция ФНС России по применению ККТ при расчетах с физическими лицами с использованием банковских переводов. Использование ККТ при оказании мобильных услуг. Новые требования к полноте информации по видам работ (услуг), товарным позициям, их количеству, цене, стоимости, скидкам, ставки и суммы НДС. Виды контроля за применением ККТ. Особенности применения новых положений ст.14.5 КоАП РФ: состав правонарушений и сроки давности; новые размеры штрафов.
Экономические результаты деятельности медицинской организации и их интерпретация. Учет затрат для принятия управленческих решений.
Ценообразование платных медицинских услуг. Формирование цены, скидки, бонусы и другие маркетинговые инструменты. Расценки на длительное лечение.
Финансовые аспекты взаимоотношений с ФОМС. Нецелевое использование средств ФОМС. Налоговые особенности деятельности по территориальным программам.
Изменение законодательства о налогах и сборах. Судебная практика. Процедура запроса разъяснений финансовых и налоговых органов.
Изменение порядка проведения налоговых проверок. Процедура обязательного досудебного обжалования решений налоговых органов.
День 3.
Налог на прибыль, новые риски с учетом последних изменений в НК РФ. Особенности применения ставки 0 %: ФНС об аккредитации врачей и расчете численности персонала. Доходы во временном аспекте с учетом требований ст. 271-НК РФ. Учет расходных материалов и лекарственных препаратов. Учет штрафных санкций за нарушение санитарно-эпидемиологических правил. Утилизация лекарств. Рекламные акции, бонусы и скидки. Сближение налогового учета с бухгалтерским. Учет амортизируемого имущества. Анализ последней судебной практики.
НДС: применение налоговой льготы по ст.149 НК РФ. Ведение раздельного учета. Особенности формирования налоговой декларации. Освобождение от обязанностей налогоплательщика (ст.145 НК РФ).
Сложные вопросы исчисления налога на имущество организаций. Налогообложение недвижимого имущества. Особенности применения новых региональных льгот.
НДФЛ в медицинской организации. Риски налоговых агентов с учетом последних изменений в главе 23 НК РФ и арбитражной практики. Новый порядок определения базы по НДФЛ в отношении доходов от долевого участия; изменения в обложении налогом путевок; расширение перечня необлагаемых доходов физического лица; уточнения в порядке определения доходов физического лица; обложение налогом процентных доходов; новые основания для камерального контроля НДФЛ; введение прогрессивной ставки налога. ФНС о перспективных изменениях в налогообложении доходов физических лиц. Новое в предоставлении социальных и имущественных вычетах. Новые риски налоговых агентов при удержании НДФЛ и переквалификации ГП договоров. Взыскание НДФЛ за счет налоговых агентов. Изменения в формах отчетности. Позиция ВС РФ и ФНС России по спорным вопросам исполнения обязанностей налоговым агентом. Новая позиция ФНС России в части формирования и представления Расчета 6-НДФЛ. Контрольные соотношения.
Новое в исчислении обязательных социальных страховых взносов. Новые предельные суммы страховых баз для ПФР и ФСС. Налоговое администрирование обязательных социальных страховых взносов. ФНС России и ВС РФ об объектах обложения и порядке формирования страховых баз, в том числе по социальным выплатам. Изменения в порядке администрирования, исчисления и уплаты страховых платежей по несчастным случаям.
Кандидат экономических наук, эксперт НП «ППБА» и ПНК, профессиональный бухгалтер и налоговый консультант, консультант-практик по вопросам бухгалтерского учета и налогообложения, сертификат CAP, лауреат конкурса «Лучший бухгалтер России», автор ряда книг и статей по проблемам бухгалтерского учета и налогообложения.
Версия для печати
Виды скидок
Размер скидки*
При заполнении заявки на обучение на сайте
6%*
При единовременном участии двух и более сотрудников в одном мероприятии
7%*
Клиентам аудиторской компании АО «Финансовый Контроль и Аудит»
15%*
Программа для постоянных клиентов
В зачет идет история посещений начиная с 01.01.2019 года и действует до 31.12.2020 года
2-5 посещение любого сотрудника компании
(1-й партнерский уровень)
7%*
6-10 посещение любого сотрудника компании
(2-й партнерский уровень)
10%*
с 11 посещения любого сотрудника компании
(3-й партнерский уровень)
15%*
*Общие условия по программе лояльности:
Скидки распространяются на курсы повышения квалификации, семинары, вебинары, онлайн-трансляции, дистанционное обучение, профессиональную переподготовку.
Скидки не распространяются на корпоративный формат обучения.
Указанные скидки не суммируются.
Программа лояльности действительна до 31.12.2020.
Обратитесь к нашим менеджерам, чтобы узнать размер Вашей скидки!